Novice

Digitalizacija spreminja delovna mesta, zato so tehnologije za upravljanje delavcev, ki temeljijo na umetni inteligenci, prednostno področje varnosti in zdravja pri delu.

V najnovejšem članku proučujemo povezavo med umetno inteligenco in razvijajočo se dinamiko upravljanja na delovnem mestu, pri čemer na podlagi podatkov o patentih analiziramo tehnologije za upravljanje, ki temeljijo na umetni inteligenci, njihove predvidene funkcije in vključevanje v različne sektorje ter morebitna nova tveganja za varnost in zdravje delavcev.

Ob zavzemanju za strateški nadzor nad tehnologijami za upravljanje delavcev, ki temeljijo na umetni inteligenci, ugotavljamo, da je samo majhen delež takih patentiranih tehnologij namenjen izboljšanju dobrega počutja delavcev, zato je treba poudariti, da morajo biti vprašanja varnosti in zdravja pri delu sestavni del procesa njihovega oblikovanja in izvajanja.

Preberite dokument za razpravo tukaj.

Za več informacij o celotnem spektru vloge umetne inteligence pri upravljanju delavcev si oglejte vse povezane publikacije.