Études de cas


Robot collaboratif qui automatise la couture des housses dans le secteur de la sous-traitance automobile (ID5)

Un équipementier automobile présent à l’échelle internationale a mis en place des processus automatisés dans le cadre de ses activités au Portugal, en utilisant des robots, des cobots et des VGA pour effectuer toute une série de tâches.

Plutôt que de supprimer des emplois, cette évolution a permis d’accélérer ou de faciliter la réalisation des tâches et de réduire l’isolement social sur le lieu de travail. En effet, comme les opérateurs changent de poste plus fréquemment, ils ont davantage d’interactions avec leurs collègues.

Les salariés étant amenés à se reconvertir et à acquérir des compétences spécialisées, c’est l’occasion de déterminer les compétences à considérer comme importantes pour l’avenir du travail et celles qui deviennent moins pertinentes.

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