Prix des bonnes pratiques
Convient:
Aux organisations de taille moyenne à grande.
De quoi s’agit-il?
Un événement au cours duquel vous récompensez une entreprise/un employeur pour sa contribution exceptionnelle à un domaine, par exemple la santé et la sécurité au travail. Les prix visent à démontrer, par exemple, les avantages liés au respect des bonnes pratiques en matière de santé et de sécurité pour les employeurs et les travailleurs. Dans le cadre d’un concours «Prix des bonnes pratiques», vous pouvez promouvoir des solutions en matière de bonnes pratiques sur le lieu de travail et partager des informations sur ces bonnes pratiques dans votre pays ou votre région.
Avantages
- Ce concours peut être un excellent outil au service de votre campagne et de vos messages clés.
- Grâce au concours, vous élaborez un bon modèle que les employeurs peuvent suivre.
Limites
- Ce type de concours nécessite un engagement en interne de la part d’une organisation: préparation de la procédure de sélection, etc.
- De plus, il peut entraîner des coûts importants si vous envisagez une récompense financière.
Planification des Prix
- Réfléchissez à la manière d’atteindre les participants potentiels: pensez au publipostage direct.
- Créez une page web relative au concours.
- Définissez les critères précis qui seront à satisfaire pour remporter le concours. Par exemple, vous pouvez rechercher des solutions:
- pertinentes pour la sécurité et la santé au travail
- éprouvées et assorties de réelles améliorations
- potentiellement transposables à d’autres lieux de travail
Jury
- Choisissez le jury qui évaluera si les participants satisfont à vos critères.
- Essayez d’impliquer une personnalité reconnue du domaine de la santé et de la sécurité au travail pour encourager la participation, et renforcer le prestige de votre concours.
Procédure de sélection et d’attribution
- Pensez à la distinction offerte et à la valeur ajoutée possible pour les participants (intérêt des médias, etc.).
- Préparez une procédure de sélection: vous pourriez gérer un sous-site consacré aux prix des bonnes pratiques où il y aurait un formulaire d’inscription pour les participants
- Veillez à ce que les règles soient claires et précises et les formulaires d’inscription aisément compréhensibles
- Si vous attendez un grand nombre de participants, prévoyez deux étapes:
- la présélection
- la sélection finale
Calendrier
Pour ce qui est du calendrier, organisez le concours en même temps que la campagne.
Publicité
Impliquez les médias: leur participation sera bénéfique à la fois pour l’entreprise lauréate et pour vous-même.
